{"id":2162,"date":"2020-06-24T12:12:34","date_gmt":"2020-06-24T15:12:34","guid":{"rendered":"https:\/\/www.admethics.com\/?p=2162"},"modified":"2020-06-24T12:12:35","modified_gmt":"2020-06-24T15:12:35","slug":"researchers-from-the-research-group-admethics-of-esag-udesc-publish-article-in-an-international-scientific-journal-of-business-ethics","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/researchers-from-the-research-group-admethics-of-esag-udesc-publish-article-in-an-international-scientific-journal-of-business-ethics\/2020\/","title":{"rendered":"Pesquisadores do grupo de pesquisa AdmEthics da Esag\/Udesc publicam artigo em revista cient\u00edfica internacional de \u00c9tica em Administra\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"\n<p>A professora colaboradora e estudante de doutorado em Administra\u00e7\u00e3o, Maria Clara Ames, juntamente com os professores Maur\u00edcio Serafim e Marcello Zappellini publicaram neste m\u00eas de junho\/2020 o artigo <em>Phronesis in administration and organizations: A literature review and future research agenda<\/em>, em uma das mais proeminentes revistas cient\u00edficas internacionais de \u00c9tica em Administra\u00e7\u00e3o, a <em>Business Ethics: A European Review<\/em> (<a href=\"https:\/\/onlinelibrary.wiley.com\/journal\/14678608\">https:\/\/onlinelibrary.wiley.com\/journal\/14678608<\/a>)<\/p>\n\n\n\n<p>O artigo trata da virtude da prud\u00eancia, <em>phronesis <\/em>em sua raiz aristot\u00e9lica, a partir da perspectiva da \u00e9tica das virtudes. A prud\u00eancia tem sido definida como uma sabedoria ou disposi\u00e7\u00e3o pr\u00e1tica de algu\u00e9m para agir moralmente, estudada e reinterpretada por diferentes campos de pesquisa, inclusive em Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, Empresarial e Ci\u00eancias Econ\u00f4micas. Os autores realizam uma revis\u00e3o da literatura sobre prud\u00eancia e discutem suas defini\u00e7\u00f5es, temas, perspectivas e repercuss\u00f5es para a pr\u00e1tica administrativa. Este trabalho integra os estudos para o desenvolvimento da tese de doutorado em Administra\u00e7\u00e3o da primeira autora.<\/p>\n\n\n\n<p>A revista <em>Business Ethics: A European Review<\/em> \u00e9 uma das mais importantes revistas internacionais em <em>Business Ethics<\/em>, ao lado da <em>Journal of Business Ethics<\/em> e <em>Business Ethics Quarterly<\/em>, e seu escopo abrange quest\u00f5es desde a \u00e1rea de neg\u00f3cios at\u00e9 quest\u00f5es macro, societais e de pol\u00edticas p\u00fablicas.<\/p>\n\n\n\n<p>Os autores gostariam de convidar a comunidade acad\u00eamica a conhecer esse trabalho, bem como as linhas de pesquisa desenvolvidas no grupo de pesquisa AdmEthics (<a href=\"http:\/\/www.admethics.com\/\">http:\/\/www.admethics.com\/<\/a> ). O link da revista para acesso \u00e0 publica\u00e7\u00e3o \u00e9: <a href=\"https:\/\/onlinelibrary.wiley.com\/doi\/full\/10.1111\/beer.12296\">https:\/\/onlinelibrary.wiley.com\/doi\/full\/10.1111\/beer.12296<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A professora colaboradora e estudante de doutorado em Administra\u00e7\u00e3o, Maria Clara Ames, juntamente com os professores Maur\u00edcio Serafim e Marcello Zappellini publicaram neste m\u00eas de junho\/2020 o artigo Phronesis in administration and organizations: A literature review and future research agenda, em uma das mais proeminentes revistas cient\u00edficas internacionais de \u00c9tica em Administra\u00e7\u00e3o, a Business Ethics: [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2165,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[281,280,279],"class_list":["post-2162","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-news","tag-phronesis","tag-publicacoes","tag-publications"],"translation":{"provider":"WPGlobus","version":"3.0.2","language":"br","enabled_languages":["en","br"],"languages":{"en":{"title":true,"content":true,"excerpt":false},"br":{"title":true,"content":true,"excerpt":false}}},"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/www.admethics.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Phronesis-in-administration-and-organizations-2020-BEER-owl-150x150.jpg",150,150,true],"full":["https:\/\/www.admethics.com\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/Phronesis-in-administration-and-organizations-2020-BEER-owl.jpg",1280,720,false]},"categories_names":{"5":{"name":"News","link":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/category\/news\/"}},"tags_names":{"281":{"name":"phronesis","link":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/tag\/phronesis\/"},"280":{"name":"publica\u00e7\u00f5es","link":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/tag\/publicacoes\/"},"279":{"name":"publications","link":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/tag\/publications\/"}},"comments_number":"0","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2162","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2162"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2162\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2166,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2162\/revisions\/2166"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2165"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2162"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2162"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.admethics.com\/br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2162"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}